Frost & Sullivan授予施耐德电气2006年竞争策略领导奖

   日期:2020-04-29     浏览:155    评论:0    
核心提示:(2006年8月9日 北京)施耐德电气日前宣布被Frost & Sullivan授予2006年竞争策略领导奖,以此对其非凡的战略思维表示认可,这种战略思维推动了企业的有机增长,特别是在欧洲楼宇自动化和控制市场方面。施耐德电气目前在这一市场中居于第四位,同时已成为全球范围内若干新兴市场中的主要竞争者之一。施耐德电气的策略以有针对性的并购为基础,使其在亚太和东欧等新兴市场的关键地区强化了业务力量,这种强化在其核心业务——配电及自动化和控制以及新的增长平台领域都有体现。2005年对PMI、Elau、ABS EM
(2006年8月9日 北京)施耐德电气日前宣布被Frost & Sullivan授予2006年竞争策略领导奖,以此对其非凡的战略思维表示认可,这种战略思维推动了企业的有机增长,特别是在欧洲楼宇自动化和控制市场方面。施耐德电气目前在这一市场中居于第四位,同时已成为全球范围内若干新兴市场中的主要竞争者之一。 施耐德电气的策略以有针对性的并购为基础,使其在亚太和东欧等新兴市场的关键地区强化了业务力量,这种强化在其核心业务——配电及自动化和控制以及新的增长平台领域都有体现。 2005年对PMI、Elau、ABS EMEA、Juno Lighting和BEI Technologies以及2004年对Kavlico和Andover Controls的兼并已经为施耐德电气贡献了4.33亿欧元的业务收入。而更重要的是,这些兼并使施耐德电气获得了新领域中的专业力量。 “基于其得当的策略和创新的思维,施耐德电气显示出了在成熟市场中实现增长的能力”,Frost & Sullivan的研究分析师Manoj Kumar如是评价。 “这一颇具盛名的奖项是对我们策略的肯定,”施耐德电气管理董事会主席兼首席执行官赵国华认为,“它显示了我们基于创新、新业务开发和新兴市场中地理扩张,将企业有机增长与有选择的兼并相结合从而实现更强劲增长的能力。”
 
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